Rakkaat Helsinki Pride -yhteisön jäsenet, 

suuri kiitos kuluneesta vuodesta! 

Helsinki Priden vuoden 2025 teema on ollut ylpeyttä ilman rajoja, Pride without Borders. Olemme ylpeitä siitä, että olemme voineet nostaa esille moninaista sateenkaariyhteisöä ja juhlistaa ympärivuotista Together with Pride -työtämme. 

Helsinki Pride -yhteisössä tehdään ympärivuotista sosiaali-, nuoriso- ja yhteisötyötä, ja lisäksi yhdistys järjestää Helsinki Pride -tapahtuman. Tämä on kansainvälisesti poikkeuksellista, sillä maailmalla Pride-tapahtumia järjestävät organisaatiot ovat yleensä sosiaali- ja nuorisotyöstä erillisiä toimijoita. Meille on suuri rikkaus, että yhdistyksemme saa toteuttaa ympärivuotisesti ydintehtäväänsä: edistää kaikista haavoittuvammassa asemassa olevien sateenkaari-ihmisten osallisuutta, oikeuksia ja hyvinvointia. Katsaus vuoteemme osoittaa, että tuki yhteisömme oikeuksille on laajaa, ja työllemme on suuri tarve. 

Aktiivista sosiaali-, nuoriso- ja yhteisötoimintaa

Helsinki Pride -yhteisö tekee ympärivuotista sateenkaarierityistä sosiaali-, nuoriso- ja yhteisötoimintaa, jossa takana on menestyksekäs vuosi. 

Vuodesta 2015 tekemämme Together with Pride -toiminta sisältää moninaista tukea turvapaikanhakijoille, pakolaistaustaisille ja maahan muutoin muuttaneille sateenkaari-ihmisille. Juhlistimme 10-vuotista työtämme myös vuoden teemalla, ylpeyttä ilman rajoja (Pride without Borders). Teemme niin kahdenkeskisiä tukikeskusteluja, neuvontaa ja ohjausta kuin myös ryhmätapaamisia, tapahtumia ja vaikuttamistyötä. Vuonna 2025 jatkoimme työtä myös oleskeluluvan saaneiden  kanssa. Together with Pride -työmme tavoitti tänä vuonna 140 asiakasta, joista oleskeluluvan saaneita oli 39. Uusia asiakkaita meillä oli 72. Asiakkaistamme 17 on saanut turvapaikan ja yksi oleskeluluvan perhesiteen perusteella. Asiakastapaamisia oli yhteensä 349.

Together-ryhmät tapasivat 68 kertaa, ja ryhmiä oli yhteensä viisi: viikottainen suljettu ryhmä sateenkaareville pakolaisille ja pakolaistaustaisille, joka toinen viikko pyörivä oleskeluluvan saaneiden ryhmä, tarinateatteriryhmä (yhteistyössä Pro-tukipisteen, Loistosetlementin Sopu-työn ja Q-teatterin kanssa), kesätoimintaryhmä sekä valokuvausryhmä. Together-ryhmien käyntikerrat yhteensä olivat 1306. 

Nuorten Pride -työmme pitää sisällään 13-29 -vuotiaille nuorille ja nuorille aikuisille tarkoitettua neuvontaa, tukikeskusteluja sekä palveluohjausta seksuaaliseen suuntautumiseen ja sukupuolen moninaisuuteen liittyvissä kysymyksissä. Vuoden aikana Nuorten Pride -asiakastyössä kohdattiin 65 nuorta. Vertaistoiminnassa kokoontui vuoden aikana viisi erilaista ryhmää, joiden käyntikerrat olivat 776: nuorten transfeminiinien ryhmä, muunsukupuolisten ja transmaskuliinien ryhmä, sateenkaaren alla -tapaaminen, nuorten pride -kahvila Espoossa ja craft & chill. Vahvistimme myös osallisuutta: vertaisina toimintaa kanssamme suunnitteli ja toteutti yhdeksän nuorta. 

Helsinki Pride -yhteisö koordinoi myös Nuorten Pride -verkostoa, joka kokoaa yhteen sateenkaarinuorten parissa työskentelevät organisaatiot pääkaupunkiseudulla. Verkostossa oli tänä vuonna 70 henkilöä eri organisaatioista, ja se kokoontui vuoden aikana viisi kertaa. Kouluvierailuissa ja oppilaiden tapahtumissa kohtasimme 1612 nuorta. 

Nuorten Pride -viikko on Helsinki Pride -viikon aikaan 13-25 -vuotiaille sateenkaarinuorille suunnattu tapahtumaviikko, jossa toimintaa toteuttavat erilaiset nuorisoalan toimijat, kuten esimerkiksi järjestöt ja nuorisotalot. Nuorten Pride -viikolla kävijöitä oli Nuorten Pride Housessa, nuorten puistojuhla-alueella ja nuorten omissa bileissä 2095.

Vuonna 2023 käynnistynyt Sense of Belonging -hanke edistää seksuaali- ja sukupuolivähemmistöihin kuuluvien 16–29 -vuotiaiden nuorten yhdenvertaisuutta, osallisuutta ja työllistymismahdollisuuksia. Hankkeessa pilotoimme, kehitämme ja mallinnamme koulutuksellista materiaalia nuorten parissa työskenteleville ammattilaisille ja nuoria työllistäville työnantajille. Vuonna 2025 olemme tarjonneet koulutusta ja työkaluja hankkeeseen mukaan tulleille toisen asteen oppilaitoksille ja työnantajille: mukana on ollut yhteensä 8 tahoa. Yhtenä tavoitteena Euroopan sosiaalirahaston (ESR+) osarahoittamassa hankkeessa on sparrauksen lisäksi mahdollistaa työkokeiluja sateenkaarinuorille hankkeen yhteistyöyrityksissä. Tänä vuonna toteutui hankkeen ensimmäinen työkokeilu, josta voi lukea lisää täältä. Lisäksi hankkeessa järjestettiin kaksi työehtosopimustyöpajaa palkansaajien keskusjärjestöille ja niiden alaisille ammattiliitoille.

Yhteisötoimintamme on aikuisille sateenkaari-ihmisille tarkoitettua avointa ja ilmaista vertaistoimintaa. Tänä vuonna yhteisötoiminnassamme kokoontui 10 erilaista ryhmää, joita ohjasi 45 ympärivuotista vapaaehtoista ohjaajaa. Toiveet ja aloitteet ryhmien sisällöistä tulevat sateenkaariyhteisöstä ja ryhmien toiminnasta vastaavat koulutetut vapaaehtoiset. Kiitos kaikille mahtaville vapaaehtoisillemme, ilman teitä yhteisötoimintamme ei olisi mahdollista!

Ylpeyttä ilman rajoja

Viimeisenä, muttei vähäisimpänä tulee Helsinki Pride -tapahtuma: Suomen suurin ja vaikuttavin ihmisoikeus- ja kulttuuritapahtuma, joka ihmiset yhteen ja raivaa tilaa sateenkaaren kaikille sävyille. Helsinki Pride -kulkue keräsi jälleen yli 100 000 ihmistä kaduille marssimaan sateenkaari-ihmisten oikeuksien puolesta. Kanssamme tapahtumaa tekivät 153 vapaaehtoista – kiitos teille jokaiselle tärkeästä työstänne! Helsinki Pride -tapahtuman ohjelmakalenterissa eri toimijoiden järjestämiä tapahtumia oli yli 300 kappaletta. Pride Housessa (Hobo Helsinki) vieraili ennätykselliset yli 6400 kävijää Helsinki Pride -viikon aikana. 

Helsinki Pride -viikolla nostimme kampanjassamme esille sateenkaarevien siirtolaisten ääntä ja teimme näkyväksi yhteisömme moninaisuutta. Vaadimme sateenkaari-ihmisille parempia sosiaali- ja terveyspalveluita, turvallisempaa kotoutumista, antirasistista maahanmuuttopolitiikkaa sekä toimia sateenkaari-ihmisiin kohdistuvia viharikoksia vastaan. Voit tutustua kampanjamme viesteihin ja yhteisömme ihmisten tarinoihin täällä

Helsinki Pride -tapahtumassa oli mukana tänä vuonna 186 virallista kumppania. Kumppaneiden tuella varmistettiin tapahtuman turvallisuus-, tuotanto- ja ohjelmakustannukset sekä laajennettiin työelämän sateenkaari-inklusiivisuutta ja lisättiin yhdenvertaisuus- ja tasa-arvo -osaamista organisaatioissa. Kumppanit ovat arvokas tuki myös ympärivuotiselle työllemme. Tänä vuonna järjestimme ensimmäistä kertaa kesäkuussa Helsinki Pride Business Forumin, joka kokosi bisnesvaikuttajat, yrittäjät, sijoittajat ja ylimmän johdon keskustelemaan monimuotoisuuden, vastuullisuuden ja johtajuuden risteyskohdista. Business Forum järjestettiin yhteistyössä Pohjoismaisen tasa-arvotiedon keskuksen kanssa, ja tapahtumaan osallistui 150 henkilöä. 

Tänä vuonna meille oli erityisen suuri ilo ja kunnia, että presidentti Alexander Stubb ja hänen puolisonsa Suzanne Innes-Stubb suojelivat Helsinki Pride -viikkoa. Tuen osoitus sateenkaariyhteisölle on erityisen merkityksellistä tässä ajassa, kun ihmisoikeudet ovat uhattuina maailmanlaajuisesti. Tämä oli ensimmäinen kerta, kun tapahtuman suojelijana toimi istuva tasavallan presidentti.  

Kansainvälisiä kohtaamisia ja verkostoja kotimaassa

Vaikuttamistyömme keskeinen teema tänä vuonna oli sateenkaaripolittinen toimintaohjelma. Seksuaali- ja sukupuolivähemmistöjen oikeuksien ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Suomessa tarvitaan määrätietoista ja pitkäjänteistä politiikkaa. Tänä vuonna poliittiset puolueet eivät osallistuneet Helsinki Pride -tapahtumaan kumppaneina, mutta kaikki puolueet, jotka sitoutuivat sateenkaaripoliittisen toimintaohjelman edistämiseen, olivat tervetulleita osallistumaan poliitikkojen omaan kävelyblokkiin Helsinki Pride -kulkueessa. 

Jatkoimme yhteistyössä Naisjärjestöjen Keskusliiton kanssa perustetun Vastavoima anti-gender-liikkeelle -verkoston toimintaa. Verkosto yhdistää kansalaisjärjestöt ja tutkijat vaihtamaan tietoa ja kokemuksia anti-gender -liikehdinnästä, toimii järjestäytyneenä vastavoimana naisten, tyttöjen ja sateenkaari-ihmisten perus- ja ihmisoikeuksia kyseenalaistaville voimille, ja tekee vaikuttamistyötä tavoitteidensa edistämiseksi. 

Olemme tehneet vaikuttamistyötä myös yhdessä muiden sateenkaaritoimijoiden kanssa lausuntojen ja kannanottojen muodossa. Lisäksi olemme kouluttaneet lukuisia yrityksiä, järjestöjä, opettajia, oppilaita, julkishallinnon toimijoita ja lukuisia muita sateenkaari-ihmisten oikeuksien ja hyvinvoinnin edistämisestä kiinnostuneita tahoja sateenkaarierityisistä teemoista. 

Olemme vuoden aikana osallistuneet Färsaarilla järjestettyyn Nordic Pride -konferenssiin sekä Barcelonassa järjestettyyn EPOA:n (European Pride Organisers Association) vuosikokoukseen. Lisäksi vierailimme Oslo Priden syyskokouksessa, jossa saimme lähes koko työyhteisön voimin arvokkaita oppeja. Kansainväliset kohtaamiset vahvistavat ja lujittavat päivittäistä työtämme, sillä Pride-liikettä haastavat ilmiöt ovat usein globaaleja. 

Tänä vuonna Helsinki Pride -yhteisön solidaarisuusohjelman kohde oli ugandalainen sateenkaarijärjestö Faruq. Ugandassa sateenkaarioikeuksien tilanne on erittäin huolestuttava. Helsinki Pride -yhteisön ​solidaarisuusohjelman tavoitteena on tukea erityisen haavoittuvaisessa asemassa olevia sateenkaari-ihmisiä, esimerkiksi silloin, kun yhteiskunnan poliittinen tilanne ajaa ihmisoikeudet ja ihmisten mahdollisuudet edistää omia oikeuksiaan ahtaalle.

Kiitos jokaiselle jäsenelle

On ilo todeta, että yhdistyksellämme on 655 jäsentä. Jäsenistöllämme on mahdollisuus vaikuttaa yhdistyksen toimintaan vuosittain syys- ja kevätkokouksissa, joiden yhteydessä järjestettävissä keskustelutilaisuuksissa olemme tänä vuonna syventyneet erityisesti vaikuttamistyöhön: keskustelutilaisuuksissa ovat vierailleet työstään kertomassa kansanedustajat Veronika Honkasalo (vasemmistoliitto) ja Hanna Kosonen (keskusta).

Helsinki Pride -yhteisön ensimmäinen arvo on yhteisöllisyys ja jäsenet ovat yhteisömme keskiössä. Kiitos jokaikiselle jäsenelle arvokkaasta tuestasi ja panoksestasi, ja tervetuloa mukaan vuosikokouksiin ja kaikkeen muuhunkin toimintaan ensi vuonna tekemään toiminnasta vielä enemmän omien toiveidesi ja näkemystesi mukaista! Olisi arvokasta saada teiltä jatkossakin palautetta siitä, miten olemme onnistuneet ja miten voisimme palvella jäseniämme vielä paremmin. 

Toivotamme kaunista joulunaikaa kaikille sitä viettäville. Juhlapyhät voivat olla haastavia sukupuoli- ja seksuaalivähemmistöihin kuuluville. Sateenkaariyhteisö tarjoaa tukea myös juhlapyhien aikana sekä yhteisöllisyyden että ammatillisen avun kautta. Kaikki tapahtumat, ajanvietot ja tukipalvelut löydät kootusti täältä.

Olet lämpimästi tervetullut Helsinki Pride -yhteisön yhteisötilaan, Qaarevan järjestämään Community Queermas -juhlaan aatonaattona 23.12. klo 15–19. Tarjolla glögiä, pipareita ja yhdessä tehtyä riisipuuroa, ei ilmoittautumista.

Lempeää loppuvuotta ja onnellista vuotta 2026!

Saattaisit olla kiinnostunut myös näistä

logo
Uutiset16.12.2025

Helsinki Pride -yhteisön puheenjohtajaksi Matti Numminen ja varapuheenjohtaj...

logo
Rekry15.12.2025

Rekry: Helsinki Pride -tapahtuman kumppanituottaja (määräaikainen)

logo
Rekry15.12.2025

Rekry: Nuorten Pride -tapahtuman harjoittelija